《医院中高层干部管理素质与执行力》
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发表时间：2023-11-27
点击次数：23078
来源:九鼎医管顾问
【课程对象】医院各中层干部
【培训形式】讲授式+研讨式
【课程收获】
2021年6月4日，国务院办公厅发布了《关于推动公立医院高质量发展的意见》，提出“力争通过5年努力，公立医院发展方式从规模扩张转向提质增效，运行模式从粗放管理转向精细化管理，资源配置从注重物质要素转向更加注重人才技术要素，为更好提供优质高效医疗卫生服务、防范化解重大疫情和突发公共卫生风险、建设健康中国提供有力支撑。”高质量发展大潮的来临，各级公立医疗机构都面临着“转换方式、调整结构、创新引领、提升效率”的四大战略转型。中高层干部，尤其是科主任作为医院承上启下的中坚管理力量,只有适应医院高质量转型的需要，提升管理素质和执行力，才能促进医院的高质量战略实现。
通过本次培训，将系统学习高质量发展背景下医院未来的发展趋势，建立中高层干部的战略思维；创新医院中高层干部的理念，明确中高层干部的角色定位；建立中高层干部正确的工作观念，掌握中高层领导者的6大管理方法；提升中高层干部的执行效率，掌握提高执行力的4种方法。
【课程内容】
1.公立医院高质量发展趋势与战略转型
（1）公立医院高质量发展六项重点工作
（2）公立医院高质量发展方向
（3）公立医院高质量发展SDO战略地图
2.医院中高层干部的定位
（1）医院中高层干部的地位
（2）医院中高层干部应该充当的角色
（3）技术人员与管理人员的区别与管理
3. 医院中高层干部的六大习惯
（1）成果导向
（2）全局思维
（3）紧扣要事
（4）用人所长
（5）集思广益
（6）创造信任
4.医院中高层干部如何提升执行力
（1）用正确的人是前提
（2）做正确的事是方向
（3）正确的做事是方法
（4）把事做正确是关键
武汉九鼎医院管理顾问是一家集医院发展战略、医院文化、医院人力资源、医院绩效管理等咨询模块为一体的医院管理咨询公司。如有咨询需求请拨打热线：027-82444583，或扫描以下二维码添加客服微信。
更多资讯请访问 医院管理咨询 http://www.yyjg.net
【培训形式】讲授式+研讨式
【课程收获】
2021年6月4日，国务院办公厅发布了《关于推动公立医院高质量发展的意见》，提出“力争通过5年努力，公立医院发展方式从规模扩张转向提质增效，运行模式从粗放管理转向精细化管理，资源配置从注重物质要素转向更加注重人才技术要素，为更好提供优质高效医疗卫生服务、防范化解重大疫情和突发公共卫生风险、建设健康中国提供有力支撑。”高质量发展大潮的来临，各级公立医疗机构都面临着“转换方式、调整结构、创新引领、提升效率”的四大战略转型。中高层干部，尤其是科主任作为医院承上启下的中坚管理力量,只有适应医院高质量转型的需要，提升管理素质和执行力，才能促进医院的高质量战略实现。
通过本次培训，将系统学习高质量发展背景下医院未来的发展趋势，建立中高层干部的战略思维；创新医院中高层干部的理念，明确中高层干部的角色定位；建立中高层干部正确的工作观念，掌握中高层领导者的6大管理方法；提升中高层干部的执行效率，掌握提高执行力的4种方法。
【课程内容】
1.公立医院高质量发展趋势与战略转型
（1）公立医院高质量发展六项重点工作
（2）公立医院高质量发展方向
（3）公立医院高质量发展SDO战略地图
2.医院中高层干部的定位
（1）医院中高层干部的地位
（2）医院中高层干部应该充当的角色
（3）技术人员与管理人员的区别与管理
3. 医院中高层干部的六大习惯
（1）成果导向
（2）全局思维
（3）紧扣要事
（4）用人所长
（5）集思广益
（6）创造信任
4.医院中高层干部如何提升执行力
（1）用正确的人是前提
（2）做正确的事是方向
（3）正确的做事是方法
（4）把事做正确是关键
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